Home » Archives for Juli 2017
Minggu, 16 Juli 2017
Mediating Effect of Student Satisfaction on Student Loyalty - The 3rd IBEA International Conference on Business, Economics and Accounting 15-17 April 2015, Ho Chi Minh City, Vietnam
Juli 16, 2017 Unknown
The Role of Benefit and Cost in Acceptance Knowledge Management System: Knowledge Contributor Perspectives - Conference Paper · September 2014
Juli 16, 2017 Unknown
Mediating Effect of Trust and Commitment on Student Loyalty - Business and Entrepreneurial Review Vol. 14, No.1, October 2014
Juli 16, 2017 Unknown
Keywords : commitment, image, perceived quality, perceived value, private university, students
Pengaruh Orientasi Pasar dan Citra terhadap Kepuasan Mahasiswa dan Implikasinya terhadap Loyalitas Mahasiswa - Jurnal Aplikasi Manajemen (JAM) Vol 14 No 3, 2016
Juli 16, 2017 Unknown
Keywords: market orientation, image, student satisfaction, students loyalty, private university.
Kata Kunci: orientasi pasar, citra, kepuasan mahasiswa, loyalitas mahasiswa, universitas swasta
ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM INFORMASI PENJUALAN EMAS PADA PT. PEGADAIAN CABANG MALL KAPUK JAMBI - JURNAL MANAJEMEN SISTEM INFORMASI Vol. 1 No. 1, September 2016
Juli 16, 2017 Unknown
PT Pegadaian Cabang Mall Kapuk Jambi belum memiliki teknologi sistem informasi penjualan emas
Jumat, 14 Juli 2017
ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM INFORMASI PEMASARAN BERBASIS WEB PADA TOKO BILLY - JURNAL MANAJEMEN SISTEM INFORMASI VOL. 2 NO. 1 , Desember 2016
Juli 14, 2017 Unknown
ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM INFORMASI PENJUALAN DAN PEMESANAN PLYWOOD BERBASISKAN WEB PADA PT. KUMPEH KARYA LESTARI JAMBI - Jurnal Manajemen Sistem Informasi Vol.2, No.1, Maret 2017
Juli 14, 2017 Unknown
Analisis Dan Perancangan Sistem Informasi Penilaian Kinerja Karyawan Pada PT. BPR Universal Sentosa - Jurnal Manajemen Sistem Informasi Vol.2, No.1, Maret 2017,
Juli 14, 2017 Unknown
Keywords: Analysis, Design, Information systems performance assessment
Abstrak
PT BPR Universal Sentosa belum memiliki teknologi sistem informasi penilaian kinerja karyawan yang terkomputerisasi untuk mempermudah penilaian kinerja dan pengolahan data karyawan. Dalam proses penilaian kinerja dilakukan menggunakan formulir penilaian kinerja berupa kertas. Untuk mengetahui perkembangan penilaian atas kinerja karyawan, Departemen HRD harus merekapitulasi hasil penilaian tiap periode menggunakan office excel. Maka penulis bertujuan untuk menganalisa dan merancang sistem informasi penilaian kinerja karyawan dengan menerapkan sistem informasi penilaian kinerja berbasis web. Kerangka kerja penelitian ini terdiri dari studi literatur, pengumpulan data, analisis data, pengembangan sistem, dan pembuatan laporan. Metode pengembangan sistem penulis melakukan rancangan use case, activity diagram, class diagram serta model waterfall dan prototype. Sistem informasi penilaian kinerja karyawan ini dapat melakukan proses penilaian kinerja dan mengelola data karyawan dengan baik agar mengefektifkan dan mengefisiensikan proses penilaian kinerja dan mempercepat waktu serta meminimalisasi tingkat kesalahan saat memasukkan data. Penulis juga mengharapkan sistem ini adanya pengembangan lagi dan petugas yang dapat bertangung jawab dalam mengoperasikan sistem untuk mencegah fraud.
Kata Kunci: Analisis, Perancangan, Sistem Informasi Penilaian Kinerja.
Kamis, 13 Juli 2017
REUNI AKBAR SMAN 1 ANGKATAN 88 DAN SMPN 1 KUALA TUNGKAL 84 MERIAH
Juli 13, 2017 Unknown
ini diharapkan dapat menyambung kembali tali persaudaraan dan silahturrahmi yang selama ini terpisah.